办公室设计方案，常见办公室布局设计有哪些
来源：整理 编辑：五合装修 2024-03-14 19:03:42
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1，常见办公室布局设计有哪些
敞开式的办公室区和封闭的办公区，可以到木斯装饰看看案例的，各种不同的装修风格
2，工业风格办公室装修的三种设计方案
现在办公室比较流行工业风格，但是很多人不知道具体如何装修。下面介绍一下工业风格办公室装修的三种设计方案。一、工业风格办公室装修之黑白素描在装修风格上，可能很多人无法分清娱乐与工作的区别。其实，娱乐风格提倡多元化，要满足不同的需求，但是工作风格相对单一，这样给人严肃的感觉，不会分散注意力。在颜色选择上，黑色和白色的颜色组合是工业风格中最常见的颜色之一，建议使用最经典的黑色和白色用作办公室的主色。办公室中存在办公物品的储物柜也可以使用工业风格，可以采用黑铁皮锻造制成。办公桌和办公椅建议使用白色木质桌面、黑色铁艺桌角，让办公场所保持一种自然的纹理。二、工业风格办公室装修之原始气息所谓原始气息就是尽量保持原来的状态，只稍微加一些修饰。办公室的吊顶可以维持原始的水泥风格，直接显示水泥原色，不需要额外的装饰。如果感觉过于单调的话，可以采用颗粒灰色作为主色，简单装饰一些相互套叠的同心圆，颜色深度采从外到里逐步推进的变化，这样使得办公室吊顶具有强烈的工业感。另外，办公室里的吊灯也可以使用非常规则的条形设计，这样整体造型看起来干净整齐，层次分明。三、工业风格办公室装修之极简主义所谓的极简主义就是不添加过多的装饰，尽量从轻从简。在颜色上，办公家具建议增加灰色的使用频率，因为灰色能够给人一种沉稳平静的感觉，非常适合办公室的工作环境。另外，办公室吊顶采用黑色铁艺，跟灰色的家具遥相呼应、相辅相成，这样的组合给办公室营造出一种干练的氛围。看完了这三个设计方案之后，相信对工业风格办公室装修有了很深刻的认识，如果正在进行办公室装修的话，可以试着参考一下上面的方案。土巴兔在线免费为大家提供“各家装修报价、1-4家本地装修公司、3套装修设计方案”，还有装修避坑攻略！点击此链接：【https://www.to8to.com/yezhu/zxbj-cszy.php?to8to_from=seo_zhidao_m_jiare&wb】，就能免费领取哦~
3，对办公室的设计请高手提些方案
个人比较喜欢软隔断 分割的敞开式办公区
将领导办公室独立 员工工作区是敞开式办公区
打印机 复印件 传真机 全部共享 
4，150平米办公室装修设计风格以及装修设计方案
办公空间装饰的专业知识非常多，也有很多环节，那么150平米办公室装修设计风格以及办公室装修设计方案有哪些?一、150平米办公室装修设计风格 1，办公室装修风格，一般风格简约。主要是因为简单的款式适合办公室装饰，并且在整个改造项目中不容易出现问题。另外，办公室的装饰形式不应过于笼统，否则效果会大大降低，因为你无法获得预期的效果并展示企业文化。 2，办公室装修风格简约风格，但并不完全简单。通过将简约风格与其他风格相结合，您可以通过为您的行业设计最合适的装饰风格来更好地表现行业特征。 3，在装饰风格设计中，应考虑办公室的整体美感效果。办公环境必须精心设计。否则，它很容易影响员工的感受并降低效率。因此，装饰需要添加新的元素和艺术装饰。员工感到无聊并不容易。?二、150平米办公室装修设计方案 1，考虑办公区域的基本组成部分，例如人员，风格，布局等。 2，根据上述设计准备设计材料。在这一点上，设计师应该投入更多，并思考更多。 3，要求设计师提供办公空间的规划布局图。 4，顺序的含义：顺序，白色说话是重复的形状，完整和简单。办公室创新使用这一理论创造一个安静，清洁的环境。秩序感是办公室装饰的基本要素。订单在办公室改造中发挥着不可替代的作用。 5，表达方式：亮度是办公室装修的基本要求。办公环境明亮而清晰。办公环境的颜色应该是明亮的，照明必须合理定位，并且应该有足够的光线。鲜艳的色彩可以为人们提供愉快的氛围，并且可以提供清洁，同时可以增强室内照明。 6，现代性：为了促进员工与员工之间的沟通，如今许多公司办公室都使用具有现代办公室的开放式设计。 7，150平米办公室装修设计清新感：此外，办公室装饰也非常注重环境的创造。将自然环境引入室内为办公环境带来生机，这是新办公室的另一个特点。土巴兔在线免费为大家提供“各家装修报价、1-4家本地装修公司、3套装修设计方案”，还有装修避坑攻略！点击此链接：【https://www.to8to.com/yezhu/zxbj-cszy.php?to8to_from=seo_zhidao_m_jiare&wb】，就能免费领取哦~
5，办公室空间怎么设计
好的办公环境可以令人愉悦心情，自然，好的格局也可使整个空间井然有序，令人神清气爽。办公室作为社会主要的办公场所之一，其装修的效果不仅反映着公司的企业文化，还影响着工作人员的状态。那对于办公空间设计，我们要如何去布局呢？下面应科装饰小编就来给大家讲解一下。点击了解办公室空间怎么设计？ 一、 深入理解企业文化 要想设计出能反映该企业风格、特征的办公空间，就一定要先充分了解企业类型和企业文化，才会给好的设计赋予个性与生命。 二、 了解企业内部机构的设置及其联系 熟悉企业的内部构造，才方便确定公司各部门所需面积，和易于规划人流路线。还要事先了解公司的扩充性，也方便使企业在快速发展的时候，也不需要轻易变动办公室的流程路线。 以上是“办公室空间怎么设计？”的部分介绍，希望能够给大家提供些帮助办公室空间怎么设计？综合考虑装修风格、造型和功能三个方面，充分考虑装修材料的性质与功能的相关性，选择合适的装饰材料，使装饰材料的形状、色彩、纹理等都能满足办公装修的要求，从而达到理想的装修效果。除了注重实际的功能要求，还要合理利用内部空间，展示企业的物质文化特色和精神文化。办公室装修设计的主要目的是呈现一个更加舒适和谐的办公环境，营造一个更加适合公司形象的办公空间，展现独特的装修设计特色。办公室设计装修效果图办公室设计装修效果图办公室设计装修效果图这个看你们公司的企业文化了，如果老板跟员工要在一个空间里面办公就要划分区域，如果不是就单独设计各个部门的办公室，其中排插跟网线的分布要先规划好，然后因为冬天天黑的早且光线比较昏暗，所以灯光的分布跟灯泡的大小也要注意。剩下的就是桌椅板凳的分布跟其他一些设备的摆放（空调、饮水机、微波炉、打印纸），这就看个人习惯了。一、 深入理解企业文化 要想设计出能反映该企业风格、特征的办公空间，就一定要先充分了解企业类型和企业文化，才会给好的设计赋予个性与生命。 二、 了解企业内部机构的设置及其联系 熟悉企业的内部构造，才方便确定公司各部门所需面积，和易于规划人流路线。还要事先了解公司的扩充性，也方便使企业在快速发展的时候，也不需要轻易变动办公室的流程路线。 三、 办公空间与艺术相融合 办公空间的设计不能一味地追逐效益，设计出各种华美的外观，配之协调的颜色，温暖动人的灯光照射。就可以让办公空间的装饰不再单调，让员工拥有在家办公的熟悉感，不一味追求效益，反而能让效率更高。 四、 设计的前瞻性 电脑在办公室是不可或缺的。大中型的办公室设计也经常会考虑到网络系统。必须要协调整个空间的整体性和实用性，规划好通讯、电脑、电源、开关、插座的部署。 五、 舒适标准 在布置灯光、空调和挑选办公装饰时，要把是否适用、舒适考虑在内，尽量使用简洁的手法，要避免细结部分的装饰过于繁琐，和色彩过浓点缀过多。 六、 提倡环保设计 作为一个倡导环保设计的设计者，理应在设计中融入环保的理念。
6，办公室设计如何布局办公室布局设计方案
一般大、中型企业，为了提高工作效率、节省空间、方便员工沟通，会进行部门划分，每个区域布置都会根据公司职员的岗位职责、工作性质、使用要求等进行装修设计。那么办公室设计如何布局？下面我们将为大家带来办公室布局设计方案，以作大家参考之用。办公室布局设计方案：一、老板办公室布局设计公司的主要领导，由于领导的工作对企业的生存、发展起到重大的作用，他们有一个良好的办公环境，对决策效果、管理水平等方面都有很大影响，另外，公司领导的办公室在保守公司机密、传播公司形象等方面有特殊的作用，所以，装修装饰设计公司对领导的办公室设计有以下特征：1、相对宽敞：除了考虑使用办公面积略大之外，一般采用较矮的办公家具，主要是为了扩大视觉上的空间，因为过于拥挤的环境束缚人的思维，会带来心理上的焦虑等问题。2、相对封闭：一般是一人一间单独的办公室，有很多的公司将高层领导的办公室安排在办公大楼的最高层或办公空间平面结构的最深处，目的就是创造一个安静、安全、少受打扰的。3、方便工作：一般要把接待室、会议室、秘书办公室等安排在靠近决策层人员办公室的位置，很多的公司厂长或经理的办公室都建成套间，外间就安排接待室或秘书办公室。4、特色鲜明：企业领导的办公室要反映出公司形象，具有企业特色，例如：墙面色彩采用公司标准色、办公桌上摆放国旗和公司旗帜以及公司标志、墙角安置公司吉祥物等等，另外，办公室设计布置要追求高雅而非豪华，切勿给人留下俗气的印象。二、部门及行政办公室布局设计公司里的一般管理人员和行政人员，装修装饰设计公司通常会使用大办公室、集中办公的方式来进行办公区域的划分，这样的办公室设计对职员之间增加沟通、节省空间、便于监督、提高工作效率等方面有很大的作用，意义非同一般。这种大办公室的布局设计一般我们会按下面的方式来设计：1、按公司的部门或小组来进行具体的办公区域分区和划分，同一部门或同一组的公司员工，我们一般会让他们集中在一个区域，主要是为了方便部门之间的沟通和协作方便。2、设置专门的接待区和休息区，这样不会使得因为客户的来访而破坏了其他人的安静工作，大大减少工作环境的干扰。3、采用低隔断，隔断的高度范围一般是在1米2到1米5米，目的是给每一名公司员工创造出相对封闭、相对独立的办公空间，从而减少员工之间的相互间干拢。办公环境的设计更需要考虑到人们的感情，照顾人的心理、生理的需求。在办公空间十的心理需求主要有安全感、私密性、公共性。开放式办公空间除了让人们欣赏到精美的建筑细部外，其内部的大进深格同，大大加强了人的方位感，窗户成了传递外界信息、辨认方向的手段。三、封闭式员工办公室布局设计一般为个人或工作组共同使用，其布局应考虑按工作的程序来安排每位职员的位置及办公设备的放置，通道的合理安排是解决人员流动对办公产生干扰的关键。在员工较多、部门集中的大型办公空间内，一路设有多个封闭式员工办公室，其排列方式对整体空间形态产生较大影响。采用对称式和单侧排列式一般可以节约空间。便于按部门集中管理，空间井然有序但略显呆板。四、开敞式员工办公室布局设计指的是一个开敝的空间由若干员工及笆理人员共同使用，也称为景观式办公室。开敞式员工办公室的平面布局表面上呈不规则状态，实际上应按照各种职业的工作流程及景观要求布局，强调员工之间的平等、自由的工作关系，强调信息交流的功能，有较高的灵活性和利用度，有助于简化管理。五、单元式员工办公室布局设计随着计算机等办公设备的日益普及，单元式员工办公室利用现代建筑的大开间空间，选用一些可以互换、拆卸的，与计算机、传真机、打印机等设备紧密组合的，符合模数的办公家具单天分隔出空间。单元式员工办公室的设计可将工作单元与办公人员有机结合，形成个人办公的工作站形式，并可设置一些低的隔断。使个人办公具有私密性，在人站立起来时又不障碍视线；还可以在办公单元之间设置一些必要的休息和会谈空间，供员工之间相互交流。六、景观式员工办公室布局设计景观公空间最早兴起于20世纪50年代的德国，它的出现是为了反对早期现代主义办公建筑忽视人与人之间的交流。景观办公空间的出现使得传统的封闭型办公空间走向开敞；打破原有办公成员中的等级观念；把交流作为办公空间的主要设计主题。以上就是小编为您带来的办公室设计如何布局？办公室布局设计方案的全部内容。
7，办公室怎么设计比较好
办公室装修是一个复杂的过程，随着社会经济快速发展，为不断满足办公空间的有效利用性和功能的时效性，对办公室装修的要求不断提高。那办公室应该怎么设计好呢？一起来了解下面的内容吧！1.对于自己的公司有一个定位。至少让设计师知道你的企业类型和性质,初步概括企业的发展规划。你要知道,一个电子科技的办公室和一个美容化妆品的办公室装修迥然不同。办公室是企业的载体,是企业内部的物质文化精髓,不能只是简简单单的装修设计,也不是单纯的要求好看。2.你可以选择合适的装修风格。不止是家居装饰才会有装修风格。办公室装修也有各式各样的风格,你可以简单一点,也可以奢华一点。你可以现代一些,也可以追求古典。当然,很多的办公室都是简约、时尚的经典设计,简简单单就能营造出美的感受,还能树立工作氛围。对于很多商业客户来说，去该公司面谈的过程中，大概看一下办公室的整体设计就可以知道这家公司的实力水平，企业形象是怎么样的了。因为，大部分的办公室装修都是跟企业文化有关的，也是跟企业经济水平有关的，办公室的装修的用料，设计格局等等都是非常好的体现。办公室装修并不是简简单单的装饰一下办公环境。办公室装修不仅为了体现公司企业形象，也是提供良好的工作环境，让员工更有工作活力的。所以，在办公室装修设计的的时候，并不应该只是规划工作区域的设计，还需要前台，茶水间，会议室，员工工作环境，领导工作环境等的一系列装修设计，而且，这些区域的装修设计要符合员工的一般行为需求，整体设计风格要互相呼应，和谐。首先，前台，前台可以说是公司的门面，关系到公司的形象。因为进入办公室会先看到前台的设计，前台给人的印象好与坏都会影响到公司给人的整体形象。办公室装修设计前台的设计一定要符合企业的形象，要表现出企业的实力，同时不要铺张浪费有特意表现的感觉。前台设计最好做一个形象墙展示出公司的名称标志，让客户更好的了解公司。有一点很重要，就是，不管前台设计是否逼格或者高大上，但是必须又有自己的企业风格。董事长办公室非常重要，装修设计风格一般能够体现出董事长的个人性格和爱好。如果办公室中绿色盆栽较多而且摆放合理，管理的也非常有朝气，都生长的很快，那么说明这个领导人很细心而且有爱心，是个和蔼可亲的人，非常好接触。虽然董事长办公室主要是董事长个人的办公区域，可以个性化一点，但是毕竟是工作环境，小编还是建议装修设计商务范好一点。会议室的设计要郑重一些，在开会的时候大家都是集中精力的，非常认真的做好工作总结和计划，做好会议纪要。所以会议室的装修设计要特别注重商业性质，要与公司的整体项目相一致。同时要保证室内的光线充足，不要让人有压抑感。如果会议室比较小的话，建议采用一些小技巧来视觉大空间，那么小会议室也不会显得压抑了。总体办公区域是空间较大的装修，是员工们聚集的地方，一定要注意空气的流通问题和光线充足问题。这些都可以通过门窗和灯具来完成。保证人们在舒适的环境中办公。而且，在整体的色调上面一定要注意，颜色的不合理利用会导致员工产生困意。比如蓝色，蓝色：幽静、深远、冷郁、阴郁，就不太适合大量用于办公室装修中。其实办公室装修不难，但是要装修的比较好，符合公司的形象也不简单，所以，在办公室装修之前最好做好规划，明确目标，选择一个优秀的办公室设计装修公司，并设计好效果图。对于办公空间的设计，往往跟家庭不同。追求的效果也不同。所以需要有心斟酌的东西有几个方面。1、房子的朝向，2、所做的办公类型，公司的类型、公司的主题色、logo等要融入设计中。3、一般入门都要设计玄关。办公室对于风水一般都非常看重。所以入户的玄关设计非常重要。4、空间的规划。要明确自己需要哪些空间。每个空间大概多大面积，或大概几个人办公。比如需要一个门厅（前台区）、综合办公区、设备区、茶水休息区、经理室、档案室、会计室、卫生间等等。5、整体的空间规划要遵循越简单越直白越好。从分区的隔断上就表现的过于繁琐，那以后的使用上也不会轻松！
8，办公室怎么设计才会更好
办公室是日常工作中主要的办公空间，想让办公室发挥最大的作用，给你带来宽敞的感觉，就需要从布置入手，只有合理的搭配与设计，才能设计出满意的效果。那么，办公室设计如何做好空间布局？一、老板办公室布局设计由于领导的工作性质对企业的生存、发展起到重大的作用，一个良好的办公环境，对决策效果、管理水平等方面都有很大影响，另外，公司领导的办公室在保守公司机密、传播公司形象等方面有特殊的作用，所以对领导的办公室设计有以下特征和要求：1.相对宽敞：除了考虑使用办公面积略大之外，一般采用较矮的办公家具，主要是为了扩大视觉上的空间，因为过于拥挤的环境束缚人的思维，会带来心理上的焦虑等问题。2.相对封闭：一般是一人一间单独的办公室，有很多的公司将高层领导的办公室安排在办公大楼的最高层或办公空间平面结构的最深处，目的就是创造一个安静、安全、少受打扰的。3.方便工作：一般要把接待室、会议室、秘书办公室等安排在靠近决策层人员办公室的位置，很多的公司厂长或经理的办公室都建成套间，外间就安排接待室或秘书办公室。4.特色鲜明：企业领导的办公室要反映出公司形象，具有企业特色，例如：墙面色彩采用公司标准色、办公桌上摆放国旗和公司旗帜以及公司标志、墙角安置公司吉祥物等等，另外，办公室设计布置要追求高雅而非豪华，切勿给人留下俗气的印象。二、部门及行政办公室布局设计公司里的一般管理人员和行政人员，办公室装修设计公司通常会使用大办公室、集中办公的方式来进行办公区域的划分，这样的办公室设计对职员之间增加沟通、节省空间、便于监督、提高工作效率等方面有很大的作用，意义非同一般。这种大办公室的布局设计一般我们会按下面的方式来设计：1.按公司的部门或小组来进行具体的办公区域分区和划分，同一部门或同一组的公司员工，我们一般会让他们集中在一个区域，主要是为了方便部门之间的沟通和协作方便。2.设置专门的接待区和休息区，这样不会使得因为客户的来访而破坏了其他人的安静工作，大大减少工作环境的干扰。3.采用低隔断，隔断的高度范围一般是在1米2到1米5米，目的是给每一名公司员工创造出相对封闭、相对独立的办公空间，从而减少员工之间的相互间干拢。办公环境的设计更需要考虑到人们的感情，照顾人的心理、生理的需求。在办公空间十的心理需求主要有安全感、私密性、公共性。开放式办公空间除了让人们欣赏到精美的建筑细部外，其内部的大进深格同，大大加强了人的方位感，窗户成了传递外界信息、辨认方向的手段。三、员工办公室布局设计员工办公室可分为封闭式办公室、开敞式员工办公室、单元式员工办公室、景观式员工办公室等，其布局应考虑按工作的程序来安排每位职员的位置及办公设备的放置，通道的合理安排是解决人员流动对办公产生干扰的关建，综合的设计可以节约空间，便于部门对员工的集中管理。办公室设计说明 由于人们长时间半生活活动于室内,因此现代室内设计,或称室内环境设计,相对地是环境设计系列中和人们关系最为密切的环节。室内设计的总体,包括艺术风格,从宏观来看,往往能从一个侧面反映相应时期社会物质和精神生活的特征。随着社会发展的历代的室内设计,总是具有时代的印记,犹如一部无字的史书。这里由于室内设计从设计构思、施工工艺、装饰材料到内部设施,必须和社会当时的物质生产水平、社会文化和精神生活状况联系在一起;在室内空间组织、平面布局和装饰处理等方面,从总体说来,也还和当时的哲学思想、美学观点、社会经济、民俗民风等密切相关。从微观的、个别的作品来看,室内设计水平的高低、质量的优劣又都与设计者的专业素质和文化艺术素养等联系在一起。至于各个单项设计最终实施后成果的品位,又和该项工程具体的施工技术、用材质量、设施配置情况,以及与建设者的协调关系密切相关,即设计是具有决定意义的最关键的环节和前提,但最终成果的质量有赖于:设计——施工——用材——与业主关系的整体协调。 室内设计的含义 室内设计是根据建筑物的使用性质、所处环境和相应标准,运用物质技术手段和建筑美学原理,创造功能合理、舒适优美、满足人们物质和精神生活需要的室内环境。这一空间环境既具有使用价值,满足相应的功能要求,同时也反映了历史文脉、建筑风格、环境气氛等精神因素。 上述含义中,明确地把“创造满足人们物质和精神生活需要的室内环境”作为室内设计的目的,即以人为本,一切围绕为人的生活生产活动创造美好的室内环境。同时,室内设计中,从整体上把握设计对象的依据因素则是: 使用性质——为什么样功能设计建筑物和室内空间; 所在场所——这一建筑物和室内空间的周围环境状况; 经济投入——相应工程项目的总投资和单方造价标准的控制。 设计构思时,需要运用物质技术手段,即各类装饰材料和设施设备等,这是容易理解的;还需要遵循建筑美学原理,这是因为室内设计的艺术性,除了有与绘画、雕塑等艺术之间共同的美学法则之外,作为“建筑美学”,更需要综合考虑使用功能、结构施工、材料设备、造价标准等多种因素。建筑美学总是和实用、技术、经济等因素联结在一起,这是它有别于绘画、雕塑等纯艺术的差异所在。 现代室内设计既有很高的艺术性的要求:其涉及的设计内容又有很高的技术含量,并且与一些新兴学科,如:人体工程学、环境心理学、环境物理学等关系极为密切。现代室内设计已经在环境设计中发展成为独立的新兴学科。对室内设计含义的理解,以及它与建筑设计的关系,从不同的视角、不同的侧重点来分析,许多学者都有不少具有深刻见解、值得我们仔细思考和借鉴的观点,例如:认为室内设计“是建筑设计的继续和深化,是室内空间和环境的再创造”。认为室内是“建筑的灵魂,是人与环境的联系,是人类艺术与物质文明的结合”。我国前辈建筑师戴念慈先生认为“建筑设计的出发点和着眼点是内涵的建筑空间,把空间效果作为建筑艺术追求的目标,而界面、门窗是构成空间必要的从属部分。从属部分是构成空间的物质基础,并对内涵空间使用的观感起决定性作用,然而毕竟是从属部分。至于外形只是构成内涵空间的必然结果”。建筑师普拉特纳则认为室内设计“比设计包容这些内部空间的建筑物要困难得多”,这是因为在室内“你必须更多地同人打交通,研究人们的心理因素,以及如何能使他们感到舒适、兴奋。经验证明,这比同结构、建筑体系打交道要费心得多,也要求有更加专门的训练”。 装修设计资料借鉴参考
9，办公室平面设计方案
in工装-办公室内部设计方案一、办公室内部设计的要求公司本次办公室内部布局的设计主要是为了达到如下目的：（一）有效地利用现有办公室的空间；（二）灵活地重新安排工作空间；（三）便于监督管理，提高工作质量；（四）保证办公室人员和顾客的舒适和便利；（五）降低办公室工作的成本；（六）更灵活地运用办公室工作资源；（七）建立各种紧密型的工作小组，培养小组成员的合作能力和群体意识，提高士气；（八）形成合乎规律的工作流程，节约执行办公室工作所需要的时间。二、办公室内部设计的备选方案经两轮淘汰，目前符合公司设计要求的方案有两种。详述如下：（一）方案一：开放式办公室传统的办公室是一种封闭式的办公室，这种办公室由一系列小办公室组成，每间小办公室只有少数职员，办公工作在各间小办公室里执行，小办公室通过回廊连接。在封闭式设计下，各种工作互不干扰并能形成一种紧密的工作群体。但对于本公司来说，这种设计方法带来了沟通上的困难，而且不利于建立标准化的工作程序，也不利于全面管理。开放式办公室由一块大而连续的空间组成。在这个空间里有许多不同的部门，相互之间完全没有隔墙。办公桌和其他办公家具、办公设备应排列整齐，并尽可能朝着同一方向。开放式办公室相对于封闭式办公室来说有极大的优势。开放式办公室有以下优点：1、加强了监督管理。开放式办公室使得办公室主管或办公室监督者能观察到所有或大部分职员，减少了职员的懒散情绪，防止职员从事本职以外的事情，减少了职员离开工作岗位到其他地方（如走廊等）的借口。2、节约了大量空间。3、促进了各部门之间的沟通。由于没有隔墙，也没有门，办公室职员在开放式办公室里能更自由地走动，从而有利于不同部门间的工作联系。4、内部电话的使用频率降低，相应地减少了电话所产生的噪音。5、由于没有隔墙，开放式办公室的内部设计更富有弹性。搬动办公家具和办公室设备、重新安排各部门的位置也比较容易，而且费用少。6、开放式办公室提供了一个顺畅的工作流程，文书等能顺利地从一个地方传到另一个地方。7、照明与取暖更容易，安装费用比封闭式办公室低，并且实践证明，开放式办公室的经营管理费用也更低。虽然在管理方面开放式办公室有很大优势，但是，它也有不利之处，如：1、一排排办公桌、办公家具呈对称性分布，形成一种类似车间的古板的、非人性化的气氛，妨碍了职员团队精神的形成。2、办公室职员容易受到许多影响，如其他职员的谈话、走动，或者办公室其他部分发生的不寻常的事情 （如争吵）。3、开放式办公室的噪音增大，不同部门的办公设备 （计算机、打印机、复印机）、电话交谈等，对职员来说是一种干扰。4、如果高级职员也在开放式办公室中办公，就很可能使他们过多地卷入日常事务中，而忽视了他们的真正功能。5、开放式办公室经常显得不如封闭式办公室整洁。这种不整洁还会从一个地方传到另一个地方，所以必须有良好的监督管理。6、流行感冒等传染性疾病在开放式办公室的职员间传播迅速。这些不利方面都与办公室职员有关，为了减少开放式办公室的不利之处，方案一提供了供选择的两种变体方案：家具组件式办公室、活动隔板式办公室。1、家具组件式办公室是利用家具来组合出职员的工作区域。每个工作区域都是配套型的，包括办公桌、办公椅、文件柜、照明灯、电话等。家具组件式办公室的最大优点是取消了永久性隔离墙，同时又能够满足每位职员的特殊要求。2、活动隔板式办公室是利用隔板来悬挂各种办公家具，或者说把办公家具安装在隔板上。活动隔板式办公室使内部设计富有弹性，使工作区域的再设计成为可能。此外，活动隔板式办公室充分利用了垂直空间，减少了对价格昂贵的水平空间的使用。（二）方案二：全景式 （活动图景式）办公室全景式办公室也需要大而开阔的空间，但不是一个简单的开放式办公室。在全景式办公室里，和某个小组的工作流程有关的职员被组织在同一空间工作，形成一个小的工作群体，而不是根据整个办公室的工作流程进行组织。办公桌、办公家具、办公设备等都随机地设置在各个小组（事实上是部门）的工作空间内，每一种设置都力求最好地配合各小组的工作流程。类似地，各个小组非对称地排列在整个办公区域并被盆景 （因此被称为 “风景”）和齐肩高的声学屏幕隔开。全景式办公室的设计方法有三大优点：1、成功地使既定的空间容纳更多的人，并让职员感到自己受到了管理者的重视。各 “风景区”铺上地毯，设计好音响效果和色彩效果，安装好空调设备和其他办公家具，并且以一种能勾勒出各部门之间以及个人之间界线的方式排列。2、非对称性分布使人感到愉快，并更能为办公室职员所接受，同时又保持了开放式办公室的长处。3、全景式办公室的设计方法十分灵活，而不是固定不变的。方案二提出了一些装修时需注意的特殊细节：1、由于整个全景式办公室空间大，依靠窗户通风已不能满足要求，因此必须安装空调；2、整个办公区域应有充足的荧光灯照明，这对全景式办公室十分必要；3、隔音对于全景式办公室也是至关重要的。隔音措施有：在地板上铺上很厚的地毯 （经常是用塑料或橡胶制成的地毯砖片）；在天花板上安装吸音砖；在墙和其他表面，如柱子，使用吸音材料，以减少声音的反射；4、各个工作群体的工作区域应当分开，这一点可以通过使用盆景和声学屏幕来达到，因为声学屏幕也有隔音、吸音的功能。这些盆景和声学屏幕比较容易移动，有利于对办公室进行重新设计。全景式办公室的确有很大的优越性，它兼具封闭式和开放式办公室的优点。全景式办公室的背后有一种团体观念，这种团体观念使职员有一种归属感，并为某些集中性的工作提供了空间。三、办公室内部设计方案的比较分析两种设计方案各有优点，下面结合公司的设计要求，分别就各项指标加以分析说明。（一）工作流办公室工作应当尽可能沿着最短的路径流动。最理想的工作流呈直线型，但很难实行。另一种理想的工作流是圆形工作流或椭圆形工作流，这种工作流通常是可行的。工作流的必备条件是，办公人员应该一直向前移动，而不能走回头路或之字路，就这一指标比较，显然方案一优于方案二。（二）沟通网络沟通方式主要包括电话沟通和面对面沟通。这就要求联系紧密、沟通频繁的人员和部门应当被安排在相互靠近的地方，这一指标方案一也优于方案二。（三）监督无论采用何种方式排列办公桌，都要充分考虑监督问题。办公室主管或办公室监督者的办公桌可设在各排的最前头，就像教室一样，也可以斜放在办公室的某个角落，以便能观察到所有职员。如果办公室主管或办公室监督者认为有必要拥有一个单独的办公间，那么可以通过玻璃墙和办公室的其他部分隔开，设在办公室的前面部分，两方案二很难提供这种选择。（四）地板空间必须充分利用可利用的地板空间。办公桌、办公家具以满足工作需要为度，不能过于庞大。购买新的办公设备时，除了考虑其价格、质量、性能外，还要考虑新的办公设备需要占用多大空间。其他物品，如索引卡、电话簿等，可以钉在墙上，而不必放在办公桌里，这一指标方案二显示了它的优势。（五）工作空间每个职员都需要有足够的工作空间。根据英国 《办公室、工厂和铁路建筑物法案》，每个职员的最低工作空间为 11.3 立方米，地面空间为3.77平方米，这一指标也是方案二有一定优势。（六）工作走道考虑到设备和其他物品可能占用走道的部分空间，因此，需要预留足够数量和足够宽度的工作走道，使办公室职员能很容易地到达办公室的每个地方而不会干扰其他职员。在一般情况下，宽度为 1.2米 ～ 2.4米，根据上报的详细材料，两方案均能满足此项要求。（七）扩展的可能性为了使设计富有最大限度的弹性，公司进行了一次办公室空间分析，空间分析的时间段为接下来的 5 年、10 年或 15 年。根据方案提供的数据，用公司办公室各层级人员数乘以相应的空间标准数，得出的基数加上功能区域，包括会议室、邮件室、机房等所需空间和为了满足未来的需要，必须预留足够的通道、走廊空间之和反应出扩展的可能性，其分析表如空间分析表所示，比较结果显示方案二略优于方案一。（八）设备与人员相互邻近对于办公室职员经常使用的办公设备，如文件柜、复印机等，应该设置在和有关人员毗邻的地方，以避免不必要的路程，提高工作流的效率，减少不必要的走动，降低办公室工作的成本，两种方案效果相当。（九）噪音设备为避免办公设备产生的噪音严重干扰那些需要安静的环境条件的职员，要尽可能将噪音设备和这些职员隔离，两种方案效果相当。（十）自然光线办公室的工作都依靠自然光。因此，那些需要良好照明条件的职员应当最靠近窗口，即使这样做需要对工作流进行一定的修改，两方案比较，方案二更优。（十一）外观在内部设计完成后，还要对办公室进行装饰，以提供一个令人愉快而又富有创意的外观，使每个职员都能够在一个令人愉快的环境中工作，以提高工作效率，两种备选方案中后者更优。平面设计包括三个软件：photoshop ,coredraw ,illustraor
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