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1，空调是谁发明的真有才

东芝开利母公司之一的美国开利公司创始人开利博士是世界上第一台空调的发明者

空调是谁发明的真有才

2，东芝开利空调销售公司怎么样

销售行业应该是要看个人的能力吧，要是卖得好的话应该待遇还可以的哦。我知道东芝空调产品质量还不错哦，前段时间在安徽弘金祥那边订了一套，感觉还不错。
不好

东芝开利空调销售公司怎么样

3，东芝开利空调哪里生产

东芝开利品牌和东芝品牌的空调在中国没有自己独立的生产工厂，部分进口，大部分是和美的合资的工厂生产的，美的控股，早期东芝提供技术---直流变频，不过东芝的家电产品在中国几乎看不到了，反而美的把直流变频做的风生水起，产品线越来越多。

东芝开利空调哪里生产

4，开利 东芝空调

1999年4月，东芝股份公司空调事业部独立出来，美国开利公司合资成立东芝开利公司。1935年，东芝空调诞生，并率先生产出真正带有调温功能的空调；1961年，生产出世界第一台分体式空调；1978年，生产出世界第一台微电脑控制的空调；1980年，生产出世界第一台商用变频空调；1981年，生产出世界第一台家用变频空调，1993年，生产出世界第一台双转子压缩机变频空调，1998年生产出日本第一台R410A新冷媒变频空调，2004年东芝推出第四代变频组合式系统S-MMS……2004年东芝和美的成立合资公司，在中国生产，但是产品全部返销日本，2005年就返销了10余万台，2006年又翻了一倍。”到2008年，总销量已经突破100万台。

5，杭州东芝开利压工资吗

正规厂家不能压工资。这个公司还是比较正规的。东芝开利空调（中国）有限公司于2013年09月17日在杭州市市场监督管理局登记成立。法定代表人和沢俊明，公司经营范围包括生产：空调产品及其备件和维修工具、空调产品的零部件及组件（在许可证的有效期内方可经营）等。《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
8.30

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