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1，华为五君子是谁

还有一个君子哭了。华为六君子：彭剑锋、黄卫伟、包政、吴春波、杨杜、孙建敏

华为五君子是谁

2，彭剑锋的英文名字怎么写

pengjianfeng
Peng Jan feng
JEFF

彭剑锋的英文名字怎么写

3，人力资源管理领域国际国内的知名专家著名学者有哪些

萧鸣政 （人民大学教授 从赣南红土地走出去的专家人物）
国内的象人大的彭剑锋，箫鸣政。南大的赵曙明。安鸿章，胡八一。

人力资源管理领域国际国内的知名专家著名学者有哪些

4，中国人力资源专业人才管理中心是什么性质的机构

一个职能机构，当年和君咨询集团的彭剑锋为国家发改委做的一个咨询项目，之后有的。属于劳动部。给人力资源管理师认证的机构。不知当否.....
据了解，是一家具有社团性质的民办机构再看看别人怎么说的。

5，人力资源管理专业考研呜呜呜我想问彭剑锋教授带研究生吗

嗯哥们你比较有前途啊！比较有志气的有木有啊！彭剑锋？？？哪个？？？复旦大学的？主编人资概论的？？有幸做他的学生？他是博导好不好啊小硕估计够不着啊！复旦啊！！！有木有！！哪个老湿说我们这个专业不要读研啊？？哪个啊？？？涂炭生灵啊！！！此专业读研不要太有优势哦很简单的以今年的国考中人资专业要求小硕（仅限）的职位有多少啊为例！估计会让那个说人资的不适合读研的教授泪如雨下 啊！有木有！！！另外，此专业的小硕就业前景不要太辉煌啊！只是首次进入职业规划期的薪水哦不会太高但是随着你找到人资的魅力所在，你的薪水哦，会让你感觉到世界的美丽！！！哈哈哈哈请坚持你的专业方向，请坚持你的人生航向！比较认同楼上同学的学校排名，不过北大的光华管理学院、清华的经管院和南大的商学院也应该挤进前五啊祝你好运
首先我不认同你们老师的观点，人力资源管理怎么不适合读研了？如果你想从事人力资源管理方向的教学、科研工作，只能读研！第二，人力资源管理重于实践操作，虽然你学过人力资源相关模块，读过劳动法，但是在现实应用中和书本上的东西相差甚远，尤其是劳动关系方面，绝不是背一下劳动法就可以解决的，不同行业、规模、企业性质的招聘渠道选择、培训计划制定、绩效考核及薪酬方案也是不同的，也不可能直接从书本上套用。故，人力专业重在实践操作，一般的企业，本科学历应该可以应对了，何况现在从事人力资源的很多是半路出家，还是在做简单的人事工作，缺乏对人力资源的整体规划和认识。第三，最重要的是看你个人的兴趣及职业规划了。如果喜欢和人打交道，喜欢从事人事方面的工作，可以考虑就业到企业中锻炼，知识再多，束之高阁，等于白费；如果想从事教学、科研方面，或者想通过读研提高自己的就业起点，可以选择读研。大学毕业前要做好自己的职业规划，以后可以少走弯路。祝你顺利！
你好！建议还是坚持考人力资源管理专业咯，要不就是自废武功，放弃多年专业优势。目前全国该专业最好的十大学校分别为：1、中国人民大学2、四川大学3、复旦大学4、北京大学5、厦门大学6、武汉大学7、西南财经大学8、浙江大学9、吉林大学10、东北财经大学祝你成功！仅供参考我的回答你还满意吗~~
人资的好老师很多的，你可以考证，然后实习要实践经验

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