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1，西林县林业调查规划设计队近期做什么工作

为全面查清当前我县土地利用状况，摸清土地资源底数，掌握真实准确的土地基础数据，健全土地调查、监测和统计制度，强化土地资源信息社会化服务，满足经济社会发展和国土资源管理工作需要。从3月10日起，西林县林业调查规划设计队抽调12位技术人员参与西林县第三次国土普查外业调查，普查范围为马蚌镇、古障镇、八达镇、那劳镇、普合乡、足别乡。到20日止，西林县林业调查规划设计队调查人员已完成1530个点外业图斑普查。

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2，西林县林业调查规划设计队工作怎么样

西林县林业调查规划设计队位于广西百色市西林县政兴路11号（县林业局办公大楼一楼大厅），负责全县的林木采伐规划设计、造林规划设计、活立木测定调查、征占用林地规划设计、林区公路设计、造林验收、森林资源调查、森林资源监测、乱砍滥伐林木损失鉴定等工作。2002年8月13日取得广西区林业局颁发的林业调查规划设计丁级证书，2013年7月1日取得中国林业工程建设协会颁发丁20-008证书，2017年10月1日又取得中国林业工程建设协会颁发丙级证书（丙20-108）。目前，设计队有员工15个人，其中，具有本科学历的有13个人，两个人为中等学历。在15个人当中，有7个人为工程师，有5个人为助理工程师。西林县林业调查规划设计队是西林县的林木采伐作业设计中心、森林资源规划设计调查中心、林木司法鉴定中心、使用林地可行性报告编制中心的机构。设计队成立以来，在县委县府和局领导的帮助下，努力积极地开展工作，完成领导交给的各项工作任务。

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3，西林县林业调查规划设计队2018年有什么改革措施

西林县林业调查规划设计队改革---之二2018年林木采伐设计改革方 案西林县林业调查规划设计队于2003年成立,一直以来,林木采伐作业设计都是林农、木材老板上门联系林业技术人员要求做伐区调查作业设计。但近两年来，这种工作模式已不适应现在要求。为求生存、求发展，改变等、靠、要思想，改变被动变为主动，主动联系林农、主动联系木材老板，做到全心全意为林农、木材老板服务，经队领导多次研究酝酿，决定在2018年启动个人收入与林木采伐作业设计数量挂勾，做到按规定量取酬。改革方案具体如下：一、林木采伐作业设计按出材量计，每立方米按10元(以面积收费的按10元折算一立方)计算，每个人每个月的林木采伐作业设计数量与月工资总额挂勾，如月工资总额为4500元，那么当月的林木采伐作业设计数量应为450立方米，才算是完成当月的工作任务；二、林木采伐作业设计由牵头人员与协助人员、内业人员共同完成，牵头人员占设计数量的50%，协助人员占设计数量的30%，内业人员占设计数量的20%，牵头人员与协助人员、内业人员自由组合，牵头人员、协助人员可以兼顾内业作业设计；三、完成工作任务的，可以领取当月的应发工资；四、不完成工作任务的，按不足工作量的每立方米10元从应发工资中倒扣；五、每个季度的月末由分管办公室队领导按每个人提交的林木采伐作业设计登记表汇总一次，给个人确认后提交财务人员按规定办理；六、取消林木采伐作业设计下乡一天60元的伙食补助费、60元的住宿补助费的规定；七、按收取设计费的5%作为下乡补助费，每次提取补助费经分管办公室队领导签字确认后提交财务室按规定办理；八、林木采伐作业设计下乡单位统一提供车辆、油、司机，加油按公里给予加油量，单位没有车辆的，由私人想办法找车辆借用，由单位按规定给予加油；九、超额完成任务量的月份可以顶放到下个月的任务量，也可以按超额完成量所缴设计费按15%提成，不完成任务量的月份可以承诺下个月份完成；十、每个月的完成任务量优先挂勾养老金、医保金、公积金，余下才挂勾应发工资量，若养老金、医保金、公积金的挂勾任务量都不足的，就从下乡补助费与项目补助经费中扣出补上，以上都补不上的由个人想办法补缴；十一、由于工种特殊原因，财务人员每月减少200立方米的任务工作量，司机人员每月减少100立方米的任务工作量；十二、各队员月任务工作量如下：十三、其它项目作业设计按项目工作量另行作方案；十四、本方案从2018年1月1日起实施。西林县林业调查规划设计队2017年12月20日

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