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1，一般酒店入住的里面会有洗衣房吗

现在的酒店太多了，所以对酒店的要求也不是太高，一般的酒店没有干洗功能的。
你好！一般的没有，都是公用的如有疑问，请追问。

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2，如何在酒店内部推行洗衣房

4星5星酒店都有洗衣房的。客人自己需要洗会和服务生说的
有人哈格，衣服弄上了哈格，你就O了
经过酒店同意就能够

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3，所有的酒店都设有洗衣房吗

一般是4星以上的设洗衣房，不过现在好多酒店都把洗衣房外包出去了，说是可以有客衣洗涤服务，其实就是转手给到其他洗衣店或者有洗衣房的酒店去洗。收费当然还是按照高星级的洗衣标准收费，通常洗一件短袖T恤在30-50元左右（湿洗），干洗、手洗或加急服务就更贵了。有的快捷酒店也会设有自助洗衣区，如果不讲究倒也是一个解决自己洗衣的方法。
现如家旗下的酒店也有洗衣房了，如现在新开的逸扉酒店就有洗衣房。
漫心上海天目西路店最近听朋友说LG商用洗涤设备不错，还专门可以提供酒店洗衣房平面布局图、踩场、水电排工程图。很赞！亚朵上海曹安公路店
不是所有，但是现在基本上只要是比较大的酒店集团都有酒店自助洗衣房意识了，很多之前没有的也在做改造了！
国内的话，华住旗下的酒店集团基本上都是有酒店自助洗衣房的，汉庭、全季、桔子品牌都有，这些是免费给住客提供的，洗衣+烘干收费价格大概30元左右，体验很不错
不过看上去，也许你能承受也说不定啊，洗衣房的员工也不是很辛苦。 我建议你先过去工作一下看看。因为你刚毕业，所以不知道具体的劳动强度有多大。有的人告诉你强度大我是名厨师，在酒店工作过，恐怕你自己还不清楚自己到底能承受多大的工作强度吧？ 就算当做实践好了，先认清自身的工作能力和承受能力，对你以后择业会有帮助的。总比在这里问问好的多吧。毕竟每个人的承受力不同，人家告诉你强度不大，也许你还不一定能承受，但因为没在洗衣房工作过

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4，酒店洗衣房经理助理的岗位职责是什么

一、层级关系直接上级：客房部经理直接下级：洗衣部主管班 次：正常班联系部门：饭店各部门二、任职要求1、教育：具有高中以上学历或同等文化程度。2、有五年以上同星级洗衣部管理工作经验。3、技能：熟悉本部门专业知识，持有高级洗衣师证书，持有经理上岗证。4、自然条件：身体健康，相貌端正：20-50岁。男1.70米以上。女1.65米以上。5、培训：受过专业培训，参加过集团干部培训班且成绩合格者。三、岗位职责全面负责洗衣部人，才，物的全面管理，保证工作的正常运行，为住店客人和饭店员工工服，提供干洗，湿洗，熨烫工作。同时负责饭店客房部，餐饮部，公寓部和香山商旅酒店，客衣，工作和棉织品的洗涤。1、在客房部的经理的领导下，全面负责洗衣部工作。2、每日参加例会，饭店工作计划及要求，协调好与各部门之间的关系。3、负责编制本部门的经营工作计划和人员编制情况。4、主持制定的规章制度，工作流程，质量标准。安全保障措施和制定培训计划。5、随时与上级保持联系，接受指示，听取下属意见与建议做好员工的思想工作调动员工工作积极性。6、检查主管，领班的工作，（审核主管，领班和员工的资金评定工作）。7、有效进行成本控制，制定价格，保持平衡，注意洗涤剂的消耗控制，并按计划补库。8、处理客人投诉意外事件。9、与设备维修商，工程部联合商谈有关机器的保养与修理问题。10、发现和培养优秀员工，选拔管理人才。11、分析部门营业周期情况。12、完成上级领导交待的其它工作。13、遵守国家法律和饭店规章制度。
一、层级关系 直接上级：客房部经理 直接下级：洗衣部主管 班 次：正常班 联系部门：饭店各部门 二、任职要求 1、教育：具有高中以上学历或同等文化程度。 2、有五年以上同星级洗衣部管理工作经验。 3、技能：熟悉本部门专业知识，持有高级洗衣师证书，持有经理上岗证。 4、自然条件：身体健康，相貌端正：20-50岁。男1.70米以上。女1.65米以上。 5、培训：受过专业培训，参加过集团干部培训班且成绩合格者。 三、岗位职责 全面负责洗衣部人，才，物的全面管理，保证工作的正常运行，为住店客人和饭店员工工服，提供干洗，湿洗，熨烫工作。同时负责饭店客房部，餐饮部，公寓部和香山商旅酒店，客衣，工作和棉织品的洗涤。 1、在客房部的经理的领导下，全面负责洗衣部工作。 2、每日参加例会，饭店工作计划及要求，协调好与各部门之间的关系。 3、负责编制本部门的经营工作计划和人员编制情况。 4、主持制定的规章制度，工作流程，质量标准。安全保障措施和制定培训计划。 5、随时与上级保持联系，接受指示，听取下属意见与建议做好员工的思想工作调动员工工作积极性。 6、检查主管，领班的工作，（审核主管，领班和员工的资金评定工作）。 7、有效进行成本控制，制定价格，保持平衡，注意洗涤剂的消耗控制，并按计划补库。 8、处理客人投诉意外事件。 9、与设备维修商，工程部联合商谈有关机器的保养与修理问题。 10、发现和培养优秀员工，选拔管理人才。 11、分析部门营业周期情况。 12、完成上级领导交待的其它工作。 13、遵守国家法律和饭店规章制度。

5，酒店里的水洗房大概需要些什么

中小型我认为不太划算自己建立洗衣房。首先设备50公斤或者100公斤全自动洗衣机，烘干机，熨烫机。还要有净水设备，品牌的这些设备需要20万以上，其次需要解决蒸汽问题，再就是人工至少需要4-5人。你自己算一下吧。外面水洗厂洗的话床单被罩枕套浴巾一套5块左右
1.咱们先算下洗衣量多少吧,这直接关系到你的运营成本.　　100间客房:　　每间客房里每天要清洗的有　　床上用品　　床单*1　　被单*1　　枕头套*2　　洗手间　　浴巾*2　　长毛巾*2　　方巾(手帕)*2　　客房的话一般是每天更换一次,频繁的有2次(假日,礼拜天的钟点房,临时休息房比较多),那这样算下来每天就是:　　床单*1*100=100张　　被单*1*100=100张　　枕头套*2*100=200张　　浴巾*2*100=200张　　长毛巾*2*100=200张　　方巾*2*100=200张　　加上备用的,每样至少要多加30-100张的样子　　20个餐桌(厅?我不相信)　　台布*1　　餐巾*6　　乘以20,餐厅的更换频率较快,每天至少更换6次,他得备这么多　　那就是每天差不多:　　台布*1*20*6=120张　　餐巾*6*20*6=720张　　另外还有客房的窗帘(大件哦)半年得洗一次, 还有餐厅的沙发套(有套的话)至少一个月洗一次,量也不小. 还有工衣之类的,多少人,两天得洗一次吧,其他你再自己看下 从成本里压吧　　2.运营成本:　　你承包多少钱?几年期的?　　酒店自己运营的话成本一年在6万左右,人工2-3万,洗涤3万左右,以前我们酒店的规模和你说的差不多　　参考下,不对的地方指正我　　>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>　　看到了你的补充,这样的话,我感觉可以操作.是县里唯一的四星级酒店的洗衣房,本身就是一个广告了,而且填补市场空缺!　　要是你们的服务和质量好,相信你会越做越大的!~　　关键是你承包的是多少钱,其中利润和风险自己再找些人求证下,望你成功!　　>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>.　　如果加洗客衣的话,客衣和工衣之类的不一样,成本肯定加的,价钱要和酒店再谈,　　怎么承包　　1.客衣应该属于承包范围内的特殊情况,要单独谈,因为客衣你要承担风险大些,((你以前做过干洗,洗衣质量没问题,),你更要保持利润　　2.如果是承包范围外的.那就好说了,价格可以高点.酒店只能享受主要客户的优惠　　我刚才看了楼下6540 -说的也有道理,律师你肯定聘不起的,但可以找熟悉民法和经济法的朋友咨询下,怕以后陷入合同纠纷

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